Проєкти

Створення спеціального механізму оцінки компетентності співробітників

В січні 2019 року команда ЮК “Правовий Альянс” успішно завершила проект по вдосконаленню системи управління персоналом компанії-клієнта. Істотні зміни, запроваджені Правовим Альянсом, полягають у створенні спеціального механізму оцінки компетентності співробітників компанії, який дозволяє застосовувати санкції у випадку отримання негативних результатів оцінки.

Потреба клієнта в запровадженні спеціального механізму оцінки персоналу викликана недоліками чинного законодавства. Зокрема, порядок проведення атестацій, передбачений ЗУ “Про професійний розвиток працівників”, досить важко застосовувати в сучасних трудових відносинах в реальному секторі економіки.

В рамках проекту, юристами Правового Альянсу було розроблено пакет необхідних внутрішніх документів для компанії-клієнта, на підставі яких остання отримала можливість, з одного боку, ефективно управляти фаховим рівнем працівників, а з іншого - мінімізувати ризики появи трудових спорів, пов’язаних зі звільненням.

Такий інструмент надає компанії-клієнту можливість оперативно реагувати на якісні показники кадрової складової компанії та дозволяє підтримувати конкурентний рівень на ринку України.

У процесі юридичного оформлення процедури проведення оцінки компетентності працівників клієнта взяли участь: партнер ЮК “Правовий Альянс” Ілля Костін kostin@l-a.com.ua та молодший юрист Ярослав Фур’яка.

Пресцентр

Зростаємо разом: нові призначення в LA Law Firm

З радістю оголошуємо про важливий крок у розвитку нашої команди.

Перехідний період для косметичної продукції продовжено: постанова КМУ від 29.07.2026

Останнім часом оператори ринку косметичної продукції перебували в очікуванні 03.08.2026 р. – дати завершення перехідного періоду для застосування Технічного регламенту на косметичну продукцію, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 20.01.2021 р. № 65.

Lexology Index: Employment & Labor 2026 рекомендує Віталія Савчука серед провідних експертів у сфері трудового права

Дослідження Lexology Index: Employment & Labor відзначає найкращих юридичних фахівців у галузі трудового права з усього світу.

Нові правила ввезення лікарських засобів: три режими імпорту та контроль якості

Як уже повідомляло наше видання, нещодавно компанія LA Law Firm проводила 2-денний вебінар «Нове законодавство — нові правила. Новий Закон України «Про лікарські засоби» з 1.01.2027 р.». Основну увагу 2-го дня вебінару було зосереджено на практичному застосуванні нового Закону України «Про лікарські засоби».

Отримуйте інформацію про актуальні заходи

Натиснувши на кнопку, Ви даєте згоду на обробку персональних даних